شرکت تئاتر تالاوا: ‘وقت آن رسیده است که تعهدات Black Lives Matter را دو برابر کنیم’ | تئاتر

بقدیمی ترین شرکت تئاتر سیاه ritain ، تالاوا ، در حال برنامه ریزی برای جشن 35 سالگرد خود است و امیدوار است که بزرگ برگزار شود. برنامه هایش برای اجرای یک فصل جاه طلبانه از کارهایی که اواخر سال گذشته سقط نشده بودند ، ممکن است بزرگتر شده باشد. مایکل بوفونگ ، مدیر هنری آن ، برنامه Black Joy را در Birmingham Rep برای پاییز امسال برنامه ریزی کرده بود ، که “قرار بود یک گام تغییر ایجاد کند” در مقیاس و جاه طلبی خود.

سپس بیرمنگام رپ تصمیم گرفت فضایی را برای وزارت دادگستری استخدام کند تا بتواند به عنوان دادگاه بلبل در هنگام بیماری همه گیر عمل کند. اظهارات عمومی توسط تالاوا انجام شد ، كه برنامه هایش پس گرفته شد زیرا “تهدید” یکپارچگی این فصل بود. بوفونگ منعکس می کند: “ما با این تصمیم روبرو شدیم:” این همان اتفاقی است که می افتد. ” آنچه ما آموختیم این است که باعث ناراحتی بسیاری از هنرمندان و جوامع سیاه پوست در بیرمنگام شد [who] ما نیاز داریم و می خواهیم بخشی از فصل Black Joy باشیم. به محض [the Rep’s] تصمیم گرفته شد ، به طور موثر باعث غیرقابل قبول بودن فصل شد. آنها اکنون با نماینده درگیر نمی شوند ، بنابراین چگونه ما این اتفاق را می افتیم؟ این غیر ممکن می شود. “

آیا این اعتراض به سیستم عدالت کیفری انگلیس هم بود؟ Carolyn ML Forsyth ، که در ماه نوامبر گذشته به عنوان مدیر اجرایی و مدیر عامل مشترک به این شرکت آمد ، این چیزی نیست که ما بگوییم. آنها تأکید می کنند که ضروری است Talawa نسبت به جوامع محلی و هنرمندان حساس باشد.

بوفونگ می گوید سایر کمپانی های تئاتر حمایت خود را به صورت خصوصی ابراز داشتند: “این ایده با ایده تئاتر به عنوان فضاهای امن و خنثی پیوند خورده است ، که برای شکوفایی هنر بسیار مهم است.” نماینده سال گذشته در بیانیه ای اظهار داشت که معتقد است “باید یک تئاتر برای همه مردم و جوامع بیرمنگام باشد. به هیچ وجه آرزو نکرده ایم که هیچ هنرمند یا شریک زندگی خود را در موقعیت مصالحه قرار دهیم. “

Carolyn ML Forsyth:
Carolyn ML Forsyth: “این در مورد تبعیض غیرقابل فکر است. این چیزی است که ما می خواهیم مقابله کنیم عکس: کریس استوکس

نمایش های شادی سیاه اکنون روی یخ است. آنها شامل یک موزیکال مهم جدید و اقتباسی از یک اثر کلاسیک بودند که بوفونگ امیدوار بود بتواند به West End راه یابد: “هدف این بود که آینده ای در شهر داشته باشد. این واقعاً ایده پشت پروژه بود. “

در عین حال ، آنها کارهای دیگری را نیز در این زمینه انجام می دهند: کمیسیون درام منظم برای رادیو 4 BBC که از ماه مه آغاز می شود ، نمایشی که هنوز اعلام نشده است و ادامه سریال های دیجیتالی آنها Tales from the Frontline ، که جهانی گسترده ای داشته است. دسترسی آنلاین. بوفونگ می گوید: “آنچه نشان می دهد این گرسنگی برای داستان های سیاه انگلیس وجود دارد.”

هنوز موانع باقی مانده است. به عنوان مثال West End ، یک مهره سخت برای شکستن است. اما در مورد موفقیت چشمگیر نمایش هایی مانند Misty و Nine Night چطور؟ یا نمایش موزیکال باب مارلی ، بلند شو ایستاده ، به کارگردانی کلینت دایر؟ بوفونگ از مشخصات مطرح شده دایر به عنوان گامی خارق العاده به جلو یاد می کند. “اما به نظر می رسد مانعی برای عبور از آن وجود دارد – کاری به رهبری سیاه پوستان که در آن یک سازمان تئاتر سیاه پوست کار را خلق می کند و آن را به West End می برد.”

چرا این اتفاق نمی افتد؟ فورسایث می گوید: “مکالمه پیرامون دوام تجاری بسیار متفاوت می شود و به نظر مخاطره آمیز می رسد – گرچه می دانیم چنین نیست.” و گرچه در دیدن افرادی مانند دایر به مرکز صنعت اهمیت واقعی وجود دارد ، هدف ایجاد فرهنگ گشودگی ، در سطح سیستمی است.

“این نمی تواند مسئله کلینت یا مایکل باشد [Buffong]مسئله “، او اضافه می کند. “این مربوط به مسئولیت پذیری مجموعه است. من از اتاقهایی که می روم می دانم تعداد زیادی از افراد که شبیه من هستند در آنها وجود ندارد. “

تالاوا از سال 1986 که به عنوان پاسخی به کمبود بازیگران سیاه پوست روی صحنه تنظیم شد ، مسیری طولانی را طی کرده است. اکنون ، این تیم به عنوان یک تیم 11 نفره فعالیت می کند و برخی از مهیج ترین هنرمندان کشور از جمله Nicôle Lecky ، Michaela Coel ، Natasha Marshall و Arinze Kene را پرورش داده است. بوفونگ می گوید: “پیشرفت های غیرقابل انکاری وجود داشته است.”

او می گوید ، نسل جدیدی از تئاتر سازان نیز وجود دارند که “عذرخواهی نمی کنند و خواستار فضا برای دیده شدن هستند”. “من از آنها وحشت دارم. اینکه برخی از آنها از Talawa در مسیر عبور کرده اند باعث افتخار شما می شود. من شاهد راه اندازی شرکت های جدید هستم. چنین زمینه خوبی وجود دارد ، هنرمندان می گویند: “ما قصد داریم این در را لگدمال کنیم یا سیستم عامل های جدیدی پیدا کنیم.” باورنکردنیه.”

از زمان اعتراضات زندگی سیاه پوستان در سال گذشته ، تالاوا شاهد افزایش چشمگیر درخواست ها از مراکز بزرگ و مدارس نمایشی و همچنین سازمان های خارج از بخش تئاتر برای آموزش تعصب ناخودآگاه بوده است. “بعضی اوقات مردم فکر می کنند نژادپرستی حرف N را می زند ، اما این درمورد تبعیض غیر قابل تفکر است. این چیزی است که ما می خواهیم با آن مقابله کنیم. ”می گوید فورسیث. بوفونگ موافق است. “من مطمئن هستم که به دنبال حوادث سال گذشته تغییراتی ایجاد خواهد شد ، اما باید زمان دو برابر کردن تمام اظهارات و وعده های همبستگی باشد. اکنون باید این اتفاق می افتاد. “

دیدگاه‌ خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *